Was, wenn dein nächster Entwicklungsschritt nicht einfach ein neuer Job ist, sondern ein echtes Spielfeld für deine Ideen? Du arbeitest mit .NET, Power Platform und Azure an vielseitigen Kundenprojekten, übernimmst Verantwortung für deine Lösungen und lernst dabei und baust deine Fähigkeiten aus. Viel Technik, viel Teamwork – und jede Menge Raum, um den nächsten Schritt zu machen.

Deine neue Rolle

Du implementierst Anforderungen für ein grosses Power Platform-Projekt mit Azure-Komponenten.
Du verifizierst, bewertest und setzt die Anforderungen der Kunden um.
Du stellst anhand von automatisierten Tests, Code Reviews und weiteren Massnahmen zur Qualitätskontrolle eine ausgezeichnete Softwarequalität sicher.
Du präsentierst das Ergebnis deiner Arbeit selbst an den Reviews mit den Kunden.

Wir arbeiten selbstorganisiert nach Holacracy und arbeiten in unterschiedlichen Kreisen und Rollen. In dieser Stelle arbeitest du im Kreis «Dynamics & Power Platform» und übernimmst dort verschiede Rollen.

Deine Erfahrung und dein Profil

Professional: Du hast bereits Erfahrung in der Entwicklung für die Power Platform, insbesondere mit C#/.NET, TypeScript, Power Apps, Power Automate und Dataverse.
Du hast bereits Erfahrung mit Azure-basierten Integrationen wie Azure Functions, APIs oder Logic Apps.
Du kennst Methoden und Tools der agilen Softwareentwicklung (Scrum, DevOps etc.).
Im Projekt wird Englisch gesprochen. Du sprichst sehr gut Englisch und Deutsch. Ausserdem verstehst du Schweizerdeutsch.
Du hast einen Wohnsitz in der Schweiz.

Deine Charakterzüge

Voneinander zu lernen ist für dich normal. Du teilst gerne dein Wissen mit dem Team und bist selbst neugierig und offen für neue Sichtweisen und neues Wissen.
Du bist kommunikativer Natur und bist gerne eine kooperative Brücke zwischen dem Power Platform-Team und den anderen technischen Bereichen von Projekten.
Du übernimmst gerne Verantwortung und lässt dich auch nicht aus der Ruhe bringen, wenn es mal chaotisch wird.
Hilfsbereitschaft wird bei uns grossgeschrieben. Du zögerst nicht zu helfen, aber genauso wenig, um Hilfe zu bitten.

«Power Platform ist dein Spielfeld – wir sorgen für spannende Projekte und ein Team, das gemeinsam etwas bewegt.»

Darum macht es Spass, bei uns zu arbeiten

Flexibles Arbeiten und echte Selbstorganisation
Du wählst dein Pensum zwischen 80 und 100 %. Ob im Büro, bei Kund:innen oder remote im Homeoffice – du arbeitest dort und dann, wie es für dich und deine Aufgaben am besten passt. Wir kennen keine fixen Bürotage und keine starren Regeln. In unserer holakratischen Organisation gestaltest du deinen Arbeitsalltag selbstbestimmt und mit viel Handlungsspielraum.
Verantwortung übernehmen und Rollen aktiv prägen
Du übernimmst Verantwortung, gestaltest deine Rolle aktiv mit und kannst zusätzliche Rollen innerhalb der Nexplore übernehmen. So entsteht fachliche und organisatorische Abwechslung.
Teamwork und Kultur auf Augenhöhe
Unsere Arbeit ist geprägt von Vertrauen, offenem Austausch und gegenseitigem Challengen. Wir schätzen deine Kompetenzen und Eigenschaften und stehen auch in stürmischen Zeiten füreinander ein. Nicht umsonst wurden wir mehrfach als kununu Top Company ausgezeichnet.
Fachliche und persönliche Weiterentwicklung
Du entwickelst dich kontinuierlich weiter – on und off the Job. Was du lernst, bringst du direkt in deinen Projekten ein. Wir glauben an Lernen im Austausch, an Feedback auf Augenhöhe und daran, gemeinsam zu wachsen.
Abwechslung garantiert
Dich erwartet ein breites Spektrum an Aufgaben, Kund:innen und Herausforderungen – und definitiv keine Langeweile.
Fehlerkultur mit Entwicklungspotenzial
Wir glauben, dass Erfahrungen Teil des Lernprozesses sind. Fehler sind bei uns keine Stolpersteine, sondern Chancen für neue, kreative Lösungen.
Mehr als nur Arbeit
Ob sportlich, kreativ oder gemütlich – bei unseren Team-Events lebt unsere Kultur auch ausserhalb des Arbeitsalltags.

Klingt gut?

Bewirb dich jetzt – ganz einfach via Formular oder per Mail an job@nexplore.ch.

Wir freuen uns, dich kennenzulernen!

Lass uns reden

Du möchtest uns zuerst kennenlernen oder hast Fragen zur Stelle? Recruiting-Spezialistin Sabine und Fachspezialisten Maria & Thibault nehmen sich gerne Zeit für dich – per Mail, Telefon oder in einem unverbindlichen Gespräch. Wir freuen uns, von dir zu hören.

Gut zu wissen

Du kommunizierst gerne, gibst konstruktives Feedback und kannst genauso gut damit umgehen, welches zu bekommen. Auch wenn es mal direkt wird, kannst du zwischen Sache und Person unterscheiden – denn Feedback soll weiterbringen, nicht persönlich treffen. Du bist motiviert und packst mit an, wenn ein Projekt gerade einen Extra-Sprint braucht. Gleichzeitig weisst du, wann es Zeit ist, den Laptop zuzuklappen und abzuschalten. Genau diese Mischung aus Einsatz, Teamgeist und Flexibilität passt zu uns und zu dir.

Unsere Philosophie ist: Arbeite dort und dann, wo es für dich und das Projekt Sinn macht. Für diese Stelle gibt es aber eine wichtige Voraussetzung: Das Team trifft sich zweimal pro Woche im Büro in Thun oder Bern oder beim Kunden in Biel. Denn gerade bei diesem Projekt sind persönlicher Austausch, kurze Wege und gemeinsames Vorwärtskommen entscheidend, um als Team optimal zu performen.

Mehr als nur Lohn

Unsere Benefits für dich

Bei Nexplore bekommst du nicht einfach einen Job, sondern ein Umfeld, das dich unterstützt, fordert und Spass macht. Eine wertschätzende, kollegiale Kultur ist bei uns kein Versprechen, sondern Alltag.

Was dazugehört:

Mobil & flexibel unterwegs: Halbtax, Veloabos, Homeoffice – so wie es für dich passt
Fair & individuell abgesichert: frei wählbarer und jährlich anpassbarer BVG-Sparplan, flexible Lohngestaltung, Beteiligung am Unternehmen mit Nexplore-Aktien
Gesund & in Bewegung: sinnvolle Gesundheitsangebote, aktive Bürotools (Laufbänder, Active Boards)
Gemeinsam statt allein: Buddy-System, Sozialdienst, regelmässige Apéros und Team-Events
Legendäre Erlebnisse: Skiweekend (Tradition!), Aareböötle-Freitag, Grillieren, gemeinsame Anlässe
Arbeitsplatz mit Spielraum: Billard, Töggeli-Kasten, Pingpong, Flipper, dazu (wirklich) guter Kaffee
Entwicklung inklusive: grosszügige Weiterbildungsförderung – wir investieren in unsere Nexperts
Nice to have: Geburtstagsgeschenk, Rabatte bei diversen Anbietern, Merch das man wirklich trägt

Kurz: Du sollst dich wohlfühlen, dich weiterentwickeln können und gerne Teil von Nexplore sein.

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So bewerten uns deine zukünftigen Arbeitskolleg:innen

Kununu Top Company 2026

Bereits zum fünften Mal in Serie tragen wir das Label «Top Company» von kununu. 🚀

Im kununu-Ranking gehört Nexplore zudem zu den besten Arbeitgeberinnen der Schweiz – branchenübergreifend. Erfahre direkt auf kununu, wie unsere Kultur gelebt wird.

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